Middle Node.js Engineer

Локація

Україна: віддалено; Польща: Вроцлав, Лодзь, Варшава, віддалено

Рівень

Middle

Спосіб співпраці

Повна зайнятість

Необхідний досвід

2+ років досвіду

кількість відкритих позицій

1

Ми в пошуку Middle Node.js Engineer для розширення нашої команди.

Що ми очікуємо:

  • Досвід роботи з Node.js від 2 років;
  • Впевнені знання та досвід з такими мовами та фреймворками: JavaScript/TypeScript. Nest.js, Express;
  • Досвід роботи з такими базами даних та сховищами: PostgreSQL (Sequelize ORM/TypeORM), MongoDB, Redis, RabbitMQ;
  • Досвід роботи з такими протоколами, рішеннями та APIs: OAuth, WebSockets (Socket.io), досвiд роботи з third-party APIs (Google API, Stripe API);
  • Знання та досвід роботи з такими підходами та принципами: MVC, OOP, RESTfull API, SOLID, ACID, design patterns, мікросервісні підходи, буде плюсом: DDD, TDD;
  • Досвід роботи з такими технологіями та інструментами: Docker, Unit/integration tests, GIT, адміністрування Linux, сервіси AWS (S3, DynamoDB, Lambda), IDE debug, буде плюсом: базові навички DevOps.
Знання мов:
  • Англійська Upper-Intermediate.

Основні обов'язки:

  • Робити оцінку завдання (estimate), виданих Project Manager (PM) або Technology Lead (TL);
  • Виконувати завдання від PM або TL у рамках зробленої оцінки;
  • Участь у SCRUM процесі;
  • Участь у проєктуванні проєкту;
  • Проводити технічні дослідження;
  • Вести технічну проєктну документацію;
  • Заповнювати звітність;
  • Комунікувати з клієнтами;
  • Працювати над покращеннями на поточному проєкті.

Пропонуємо:

Роботу в команді професіоналів:
  • Сильні технічні фахівці, які готові допомогти у вирішенні завдань.
Постійний професійний розвиток:
  • Мітинги 1 на 1 та фінансові мітинги;
  • Індивідуальний план розвитку, що допомагає досягати бажаних цілей на кар’єрному шляху;
  • Можливість змінювати та розширювати стек технологій всередині компанії;
  • Оплачувані конференції та сертифікації;
  • Лекції та воркшопи;
  • Бази знань усередині компанії.
Можливість вертикального розвитку:
  • Ми пропонуємо можливість зростання до координатора напрямку, а надалі і до Technology Lead.
Удосконалення англійської мови:
  • Курси розмовної англійської мови.
Турботу про співробітників:
  • Гнучкий графік роботи;
  • Можливість працювати віддалено з технікою та меблями, які може надати компанія для комфортної роботи;
  • 24 календарні дні відпустки та оплачуваний лікарняний;
  • Фінансова підтримка та подарунки на важливі події.

Директор Delivery напрямку

Олег Свєт

Chief Delivery Officer

Олег — головний менеджер, ключова особа, що очолює усі відділи розробки та координує складні проєкти, які створюються у Computools. Його експертність підтверджується членством у закритій спілці Forbes Technology Council. Під керівництвом цього відданого своїй роботі лідера — ти точно зможеш досягнути висот в ІТ.

Директор Technology напрямку

Віталій Кононенко

Chief Technology Officer

Віталій — безпосередній керівник, ментор з великим досвідом, який залюбки обмінюється своїми знаннями та практиками з іншими фахівцями. Віталій пройшов увесь шлях від full-stack розробника до керівника технологічного відділу, тому знає як надихнути та мотивувати команду до нових звершень.

Відповідальний за вакансію

ОЛЬГА ОЛІЙНИК

IT Recruitment Specialist

З Ольгою ти познайомишся після того, як залишиш відгук на вакансію. Вона пройде з тобою увесь шлях, починаючи від співбесіди та буде консультувати аж до того моменту, коли ти станеш частиною команди Computools.

Приєднуйся до Computools

Заповни форму або напиши на пошту рекрутеру і з тобою зв’яжуться

    Ім'я*

    Електронна пошта/телефон*

    Позиція*

    Резюме (в форматі: .doc, docx, .pdf або .rtf)*

    Надіслати резюме →

    Дізнавайся першим
    про актуальні
    вакансії та події
    Telegram →